Les Mutations RH dans l'industrie (Atelier)

Face à la disruption numérique, les évolutions sociétales, économiques, et technologiques, le modèle d’entreprise des 30 Glorieuses et sa gestion des ressources et richesses humaines est à bout de souffle.

Caroline Loisel nous décodera ces mutations et introduira la matrice B.E.S.T. du leadership RH qui repose sur 2 axes : facilitation / innovation et nouvelle posture / nouveaux modes de travail.

A partir de cette matrice, nous allons

• identifier et analyser les chantiers qui vous concernent vous, mais aussi, vos salariés, vos partenaires, votre écosystème ;
• partager votre retour d’expériences et vos meilleures pratiques, augmentés d’exemples d’autres entreprises, pour accompagner ces mutations ;
• enclencher les premières étapes pour initier certains sujets dans votre entreprise.

Cet atelier a pour objectif de vous donner des réponses à l’enjeu que vous avez identifié lors de notre Rencontre Prospective Industries du 10 juin dernier : les mutations RH dans l’industrie.

Intervenante

Caroline Loisel est experte, conférencière et formatrice RH avec 20 ans d’expérience entre cabinets de conseil, agences & grands groupes. Elle accompagne la transformation digitale des entreprises d’un point de vue Hard Skills & Soft Skills intégrées.

Caroline a co-écrit, avec Emmanuel Vivier, le livre : Le Guide du Futur des RH et du Management, édité début 2020 chez Eyrolles.